Крупные торговые сети принимают на работу астраханских подростков

Крупная торговая сеть впервые взяла на работу астраханских подростков от 16 лет на время каникул. Это совместный проект областных агентства по занятости населения и министерства промышленности, торговли и энергетики. Юные сотрудники работают по облегченному графику. У них есть все положенные льготы, зарплата на уровне постоянных работников сети.

Никита Бер месяц трудится в магазине крупной российской торговой сети. Это его первая работа. Юноша в этом году закончил школу, поступает в университет. Летние каникулы решил провести с пользой. Устроился сюда с помощью агентства по занятости населения региона. Его отдел бытовая химия, помогает и в других секциях. Ставит ценники, расставляет товары, консультирует покупателей.

«Условия достаточно хорошие, у нас есть обед, перерывы, есть сокращенный рабочий день, и то, что связано с работой, не такое уж и сложное», - рассказывает Никита Бер

Сейчас в торговой сети работают 10 ребят от 16 лет. Гипермаркет впервые нанял подростков. Несовершеннолетние работают до 7 часов в день 5 дней в неделю. Они помогают на выкладке нетяжелых товаров, следят за ценниками, общаются с покупателями. Их зарплата на уровне продавцов магазина, действуют те же льготы.

«С юными работниками на самом деле очень интересно общаться, они приносят свой свежий взгляд, они делают акцент на том, что мы раньше не замечали, предлагают свое видение работы. Где-то что-то упростить, где-то что-то поменять, и довольно-таки активно, быстро они влились в коллектив», - делится своими впечатлениями заместитель директора торгового комплекса Анастасия Латышова

Ежегодно в рамках областной программы по содействию занятости населения профильное региональное агентство трудоустраивает более 2 тысяч подростков. В этом году астраханское министерство промышленности, торговли и энергетики предложило крупной торговой сети устроить ребят во время каникул.

«Нами коллегиально с руководством торговых сетей было принято решение, что это достаточно перспективный проект, который поможет не только трудоустроить ребят с точки зрения профориентации, а с точки зрения торговой сети — это разгрузка работников, которые в этот период уходят в отпуска», - рассказывает министр промышленности, торговли и энергетики Астраханской области Илья Волынский

«Немаловажный бонус, что за каждого трудоустроенного подростка получает от центра занятости плюс 3 тысячи рублей за каждый отработанный месяц. То есть таким образом работодатель платит заслуженную заработную плату и плюс 3 тысячи от нашего центра занятости», - комментирует руководитель агентства по занятости населения Астраханской области Рамиз Азизов

О таком опыте хорошо отзываются и юные сотрудники, и работодатель. В будущем планируется расширить количество торговых сетей для трудоустройства подростков на летние каникулы.